6月1日-2日，第四届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（精创教育杯）第五大区赛暨高峰论坛在浙江工商大学杭州商学院落下帷幕。本次大赛由中国人力资源开发研究会大学生知识技能竞赛理事会主办、浙江工商大学杭州商学院承办、浙江精创教育科技有限公司协办。本科组第五大区赛由安徽、福建、江苏、上海、浙江的51支队伍参加，参赛师生总人数达到300余人。在js4399金沙线路和人力资源管理系的鼎力支持下，由我校js4399金沙线路人力资源管理专业王俊倩、张和雯、刘梦凡、王漾四位同学组成的南京邮电大学代表队荣获二等奖，江游、焦永纪两位老师荣获优秀指导教师奖。
全国大学生人力资源管理知识技能竞赛（精创教育杯）暨高峰论坛由中国人力资源开发研究会主办，大赛是面向全国各省、市、自治区高校的人力资源管理及相关专业在校大学生的专业竞赛项目，通过人力资源管理智能仿真平台，为学生提供一个模拟实践的情景，有效提升专业技能，推动经管类特别是人力资源管理专业的实践教学改革，提高人才培养质量。
竞赛依托人力资源沙盘，模拟真实的企业竞争环境，采用团队合作的方式进行对抗操作。参赛选手需要运用人力资源管理相关知识，对企业进行人力资源规划、招聘管理、培训管理、薪酬管理、绩效管理以及员工关系管理等决策，人力资源管理相关决策将对企业经营状况产生直接影响，软件系统通过盈利结果以及各模块决策的相对评分确定分数。有利于提高学生人力资源管理技能实践运用能力，培养学生精益求精的学习工作态度，提升学生团队合作意识，增强学生应变能力，为学生今后的职业发展奠定良好的基础。
